Перевод со службы в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации (Росгвардия) на военную службу в Министерство обороны РФ (Минобороны) — это правовая процедура, регулируемая федеральными законами и ведомственными нормативными актами. Несмотря на то, что оба ведомства входят в силовой блок, они имеют разные правовые основы службы, уставы и кадровые политики. В данной статье подробно разобраны основания, порядок действий, необходимые документы и актуальные контакты горячих линий для консультаций.

Правовое регулирование перевода

Основой для перевода служащего из Росгвардии в Минобороны служат:

• Федеральный закон от № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (ст. 49, 50) — регулирует порядок перевода с военной службы на военную службу.
• Федеральный закон от № 118-ФЗ «О Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации» — определяет специфику службы в Росгвардии.
• Приказ Директора Росгвардии от № 410 — ключевой ведомственный документ, регламентирующий порядок перевода сотрудников Росгвардии на военную службу в Вооруженные Силы РФ и наоборот.

Основные условия и требования

Согласно Приказу № 410 и действующему законодательству, перевод возможен только при одновременном соблюдении следующих условий:

1. Наличие вакантной должности в Минобороны, соответствующей воинскому учетному специальности (ВУС) и званию служащего.
2. Согласие командира (начальника) военной части (органа) Росгвардии, в которой проходит службу сотрудник.
3. Согласие командира (начальника) военной части (органа) Минобороны, в которую планируется перевод.
4. Согласие Главного управления кадров Росгвардии (центральный аппарат).
5. Медицинское заключение о годности к военной службе в ВС РФ (категория «А» или «Б»).
6. Отсутствие оснований для прекращения службы в Росгвардии (неуспешная аттестация, дисциплинарные взыскания, судимости и т.д.).

Пошаговая процедура оформления перевода

Этап 1: Подготовительный и поиск вакансии

• Изучить вакантные должности на официальном сайте contract.mil.ru или через отдел кадров желаемой части Минобороны.
• Убедиться в соответствии ВУС, звания, категории годности и срока службы по контракту.
• Получить устное согласие командира будущей части Минобороны.

Этап 2: Написание отчета и сбор пакета документов

Служащий пишет отчет на имя командира части Росгвардии с просьбой разрешить перевод. К отчету прикладываются:

• Автобиография.
• Копия воинского билета и удостоверения личности военнослужащего.
• Справка о присвоенном воинском звании и ВУС.
• Характеристика с места службы (подписанная командиром, заверенная печатью).
• Медицинское заключение (ВЛЭК) свежего образца.
• Согласие командира части-приемника (Минобороны) — в свободной форме на бланке части.
• Справка об отсутствии/наличии судимостей, дисциплинарных взысканий, задолженностей.

Этап 3: Согласование и утверждение

1. Отчет рассматривается командиром части Росгвардии. При положительном решении — направляется в Главное управление кадров Росгвардии.
2. ГУ кадров Росгвардии выдает согласие (или отказ) на перевод.
3. На основании согласия ГУ кадров Росгвардии и согласия Минобороны издается приказ Директора Росгвардии (или уполномоченного лица) об увольнении со службы в Росгвардии в связи с переводом на военную службу в Минобороны.
4. Параллельно Минобороны издает приказ о зачислении на военную службу по контракту.

Этап 4: Передача дела и вступление в должность

Личное дело, служебная документация и материальные ценности передаются под роспись. Служащий прибывает в новую часть Минобороны для начала службы. Воинское звание, классный чин и страховой стаж сохраняются.

Особенности в текущих условиях (Мобилизация / СВО)

В период действия частичной мобилизации и проведения специальной военной операции (СВО) процедура может иметь специфические нюансы:

• Законодательные инициативы: Приняты нормативные акты, позволяющие бывшим сотрудникам Росгвардии (уволенным в запас) призывно или по контракту проходить службу в зоне СВО, в т.ч. в родном ведомстве или в ВС РФ.
• Сроки контракта: В настоящее время расторжение контракта с Миноборони по инициативе военнослужащего до истечения срока ограничено законодательно (ФЗ № 31-ФЗ от и последующие поправки). Перевод оформляется именно как перевод (увольнение из одного ведомства и одновременное зачисление в другое), а не как увольнение с последующим заключением нового контракта, что позволяет избежать проблем с «продлением» контракта.
• Сохранение выплат: При переводе сохраняются права на денежное довольствие, надбавки и гарантии, установленные для военнослужащих ВС РФ (с учетом региональных коэффициентов и выплат за участие в СВО, если применимо).

Горячие линии и контакты для консультаций

Для получения актуальной информации, разъяснений по процедуре перевода, статусу контракта или подачи жалоб на действия командиров, используйте официальные каналы связи обоих ведомств.

Горячая линия Росгвардии (ФСВНГ России)

Единый бесплатный номер для звонков по России (круглосуточно):

###

• Приемная Директора Росгвардии: ### (справочная).
• Официальный сайт: rosgvard.ru (раздел «Обращения граждан» / «Горячая линия»).
• Телеграм-канал: @rosgvardia.

Горячая линия Министерства обороны РФ

Основные номера для обращений граждан и военнослужащих:

• Единая справочно-информационная линия (бесплатно по РФ): ### (работает в т.ч; по вопросам СВО, контракта, социальных гарантий).
• Единая справочная Минобороны (Москва, платный по тарифам оператора): ###.
• Приемная Министра обороны: ### (доб. приемная).
• Официальный сайт: mil.ru (раздел «Обращения граждан» / «Горячая линия»).
• Телеграм-канал: @mod_russia.

Горячая линия Генштаба ВС РФ (по вопросам призыва и мобилизации)

Актуальна в периоды призывных кампаний (обычно весна/осень):

• Телефон: ### (уточняйте актуальность на сайте mil.ru).

Частые вопросы (FAQ)

Сохраняется ли воинское звание при переводе?

Да, воинское звание сохраняется в полном объеме (ст. 49 ФЗ № 76-ФЗ);

Считается ли стаж службы в Росгвардии при расчете пенсии в Минобороны?

Да, служба в Росгвардии засчитывается в страховой стаж и стаж военной службы на равных основаниях со службой в ВС РФ (ФЗ № 166-ФЗ «О государственной пенсионной обеспечении…»).

Можно ли перевестись, если на меня подписан контракт на 5 лет, прошло только 1 год?

Да, срок неисполненного контракта не является препятствием для перевода, так как происходит преемственность обязательств. Новый контракт в Минобороны заключается на оставшийся срок или на новый срок по соглашению сторон.

Что делать, если командир части Росгвардии отказывает в согласии?

Отказ должен быть мотивирован. Можно обратиться с жалобой в вышестоящее командование (ГУ кадров Росгвардии) или на горячую линию Росгвардии (###). Однако право на отказ у командира есть, если уход сотрудника наносит ущерб боевой готовности части.

Нужно ли проходить ВВК заново?

Обычно требуется актуальное заключение ВЛЭК (не старше 3-6 месяцев на момент зачисления). Решение о необходимости повторного прохождения ВВК принимает приемная часть Минобороны.

Резюме

Перевод из Росгвардии в Минобороны — это реальная, но бюрократизированная процедура. Ключ к успеху, заранее найденная вакансия в Минобороны и письменное согласие командира приемной части. Без этого инициатива не дойдет до этапа согласования в ГУ кадров Росгвардии.

Рекомендуется:

1. Зафиксировать все устные договоренности в письменной форме (меморандумы, служебные записки).
2. Вести переписку по служебной почте или через систему «Документооборот» для подтверждения сроков.
3. В случае непоняток или затягивания сроков — использовать горячие линии: ### (Росгвардия) и ### (Минобороны).

Данная информация носит справочный характер. Порядок перевода может меняться в связи с принятием новых нормативных правовых актов. Окончательные разъяснения по личному делу дают органы кадрового обеспечения конкретных воинских частей.