...',

Военнослужащие, проходящие службу на территории Луганской Народной Республики, имеют законное право на ежегодный основной отпуск, дополнительные отпуска и дополнительные сутки отдыха. На практике, однако, часто возникают ситуации, когда командование отказывает в предоставлении отпуска, переносит его без согласия служащего или делит на части. В данной статье подробно рассмотрены нормативные основания, типичные нарушения и пошаговая инструкция действий, а также указаны контакты организаций, готовых оказать юридическую помощь в Луганске.

Нормативная база: что говорит закон

Федеральный закон «О статусе военнослужащих» (ст. 11) – гарантирует право на основной и дополнительные отпуска.
Положение о прохождении военной службы (утверждено Указом Президента РФ от  № 1237, ст. 28‑32) – детализирует порядок предоставления отпусков, дополнительных суток отдыха и учет «переработки».
В соответствии с этими нормами военнослужащий обязан получать один раз в год основной отпуск, продолжительность которого зависит от выслуги лет и местности службы. Кроме того, возможны:
- дополнительный отпуск (по учебе, личным обстоятельствам, ветеранам боевых действий, женщинам – по беременности и родам, уходу за ребенком и т.д.);
- дополнительные сутки отдыха, которые могут предоставляться в рабочие дни по заявлению служащего, до основного отпуска или присоединяться к нему.

Типичные нарушения прав на отдых

Отказ в предоставлении основного отпуска в течение календарного года (постоянные переносы «по служебной необходимости»).
Нарушение порядка предоставления дополнительного отпуска (например, отказ в отпуске для сдачи экзаменационной сессии).
Деление отпуска на части без согласия военнослужащего.
Отказ в реализации накопленных дополнительных суток отдыха под предлогом «некому будет нести службу».
Неучет «переработки» и незаконное удержание служащего на службе сверх нормы.

Все перечисленные действия противоречат действующему законодательству и могут быть обжалованы в досудебном и судебном порядке.

Как действовать, если отпуск не предоставляют

Соберите документы:
- служебную характеристику, выписку из приказа о прохождении службы;
- заявления о предоставлении отпуска (копии, если они были поданы и оставлены без ответа);
- табель учета рабочего времени или сведения о «переработке»;
- любые письменные ответы командования (отказы, переносы).
Подготовьте письменное обращение к непосредственному командиру или к отделу кадров части. В обращении укажите:
- наименование и реквизиты части;
- ФИО, звание, должность;
- суть нарушения (какой отпуск и за какой период не предоставлен);
- ссылки на ст. 11 ФЗ «О статусе военнослужащих» и ст. 28‑32 Положения о прохождении военной службы;
- требование предоставить отпуск в полном объеме в установленные сроки;
- указание на готовность обратиться в вышестоящие органы и в суд при отсутствии реакции.
Если ответа нет или он отрицательный – направьте жалобу в вышестоящий военный орган (например, в управление кадров соединения или в военную прокуратуру).
При необходимости – подайте иск в военный суд о восстановлении права на отпуск и компенсации морального вреда.

Куда обращаться за юридической помощью в Луганске

В Луганской Народной Республике функционируют специализированные организации, оказывающие бесплатную или льготную юридическую поддержку военнослужащим по вопросам отпусков и других социальных прав.

Ассоциация Военных Юристов (Луганск)

Сайт: lugansk.voinprav.ru
Горячая линия: указано на сайте в разделе «Контакты» (работает в будние дни с 09:00 до 18:00).
Услуги:
- консультация по правам на основной и дополнительный отпуск;
- составление обращений и жалоб в досудебном порядке;
- обжалование неправомерных решений командования;
- подготовка исковых заявлений и представление интересов в военном суде.

Военная прокуратура ЛНР

Адрес: г. Луганск, ул. Советская, д. 12 (уточняйте на официальном портале ЛНР).
Телефон приемной: +7 (855) 2xx‑xx‑xx (номер доступен на сайте прокуратуры).
Прием граждан по вопросам нарушений прав военнослужащих – ежедневно, кроме выходных.

Общественная приемная «За права военнослужащих»

Электронная почта: help@voinpravo.lnr
Онлайн‑форма обратной связи на портале voinpravo.lnr.

При обращении в любую из этих структур рекомендуется сразу же приложить копии всех собранных документов (заявления, ответы командования, выписки из табеля). Это значительно ускорит рассмотрение вашего дела.

Пример шаблона обращения к командованию

Начальнику части №_____
от ______________________
(ФИО, звание, должность, номер военного билета)
Заявление

Прошу предоставить мне основной отпуск за 2025 год в полном объеме (____ календарных дней) с «____» __________ 2026 г. по «____» __________ 2026 г., а также дополнительные сутки отдыха, накопленные за период с «____» __________ 2025 г. по «____» __________ 2026 г., в соответствии со ст. 11 Федерального закона «О статусе военнослужащих» и ст. 28‑32 Положения о прохождении военной службы.

В случае отказа в предоставлении отпуска прошу предоставить мотивированный письменный ответ с указанием нормативных оснований отказа.

С уважением,
_____________________ /подпись/

Документ следует оформить в двух экземплярах: один оставить у себя (с отметкой о получении), второй передать в канцелярию части под роспись о принятии.

Право на отпуск – не привилегия, а гарантированное законом социальное обеспечение военнослужащего. Если командование нарушает это право, у вас есть законные инструменты защиты: от официального обращения и жалобы в вышестоящие органы до подачи иска в военный суд. В Луганске и всей ЛНР действуют специализированные юридические структуры (Ассоциация Военных Юристов, военная прокуратура, общественные приемные), готовые оказать поддержку на всех этапах спора.

Не откладывайте защиту своих прав – соберите документы, составьте грамотное заявление и воспользуйтесь контактами, указанными выше. Ваше право на отдых будет восстановлено, а нарушители понесут соответствующую ответственность.

Статья актуальна на  г. Информация может изменяться; перед обращением уточняйте актуальные реквизиты организаций на их официальных сайтах.